Unsere Gesellschaft verändert sich rapide. Faktoren wie die mancherorts fehlende berufliche und soziale Perspektiven, die sich wandelnde Demografie und vor allem die Covid-19-Pandemie haben die Unterschiede zwischen den Bevölkerungsgruppen weiter vergrößert. Diese Probleme wirken sich auf die Interaktion aus: Konflikte eskalieren, die Hemmschwelle zur Gewaltausübung sinkt. Solche Verhaltensmuster treten auch immer wieder im Arbeitsumfeld auf.

Workplace Violence steht nicht nur für physische Angriffe; das Konzept ist breiter gefasst. Unter Workplace Violence verstehen wir Formen expliziter und impliziter Gewalt, die Menschen im beruflichen Kontext mit Mitarbeitern, Kollegen, Vorgesetzten oder auch Kunden erleben können.
Explizit zeigt sich Workplace Violence in aggressiven Unmutsäußerungen, Anfeindungen, der Androhung sowie einer Ausübung von teilweise massiver Gewalt. Implizit sind Handlungen, die andere schädigen, ohne dass eine Intention direkt sichtbar ist. Dazu zählen Mobbing, anonym verfasste Schmähungen und Denunziationen.

Eventdatum: Donnerstag, 24. März 2022 09:30 – 15:30

Eventort: München